• Beranda
  • Informasi
  • Berita
  • Bantuan
  • Pustakawan
  • Area Anggota
  • Pilih Bahasa :
    Bahasa Arab Bahasa Bengal Bahasa Brazil Portugis Bahasa Inggris Bahasa Spanyol Bahasa Jerman Bahasa Indonesia Bahasa Jepang Bahasa Melayu Bahasa Persia Bahasa Rusia Bahasa Thailand Bahasa Turki Bahasa Urdu

Pencarian berdasarkan :

SEMUA Pengarang Subjek ISBN/ISSN Pencarian Spesifik

Pencarian terakhir:

{{tmpObj[k].text}}
Image of Pengaruh Displin Kerja Dan Fasilitas Kerja Terhadap Kinerja Aparatur Sipil Negara Pada Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia Kabupaten Banggai Kepulauan

Buku

Pengaruh Displin Kerja Dan Fasilitas Kerja Terhadap Kinerja Aparatur Sipil Negara Pada Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia Kabupaten Banggai Kepulauan

Rahmatiah Sappe - Nama Orang;

"Pengaruh Disiplin Kerja dan Fasilitas Kerja Terhadap Kinerja Aparatur Sipil Negara Pada Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia Kabupaten Banggai Kepulauan ", dibimbing Bapak Wahyudin Rahman selaku Dosen Pembimbing I dan Bapak La Saudin selaku Dosen Pembimbing II. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah disiplin kerja dan fasilitas kerja secara parsial dan secara simultan berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai ASN serta manakah dari disiplin keria dan fasilitas kerja yang dominan berpengaruh terhadap kinerja pegawai ASN pada Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia Kabupaten Banggai Kepulauan. Berdasarkan hasil penelitian maka diperoleh bahwa secara parsial variabel disiplin kerja dan fasilitas kerja mempunyai pengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai ASN pada Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia Kabupaten Banggai Kepulauan. Hasil penelittan menunjukan bahwa secara uji ANOVA (analysis of variant) atau uji F didapatkan F-hitung lebih besar dari F-tabel sehingga secara simultan variabel disiplin kerja dan fasilitas kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai ASN pada Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia Kabupaten Banggai Kepulauan. Diketahui pula variabel
disiplin kerja berpengaruh dominan dan signifikan terhadap kinerja pegawai ASN pada Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia Kabupaten Banggai Kepulauan.


Ketersediaan
UML-S.2021.0418SKR-2020 REF pPerpustakaan Universitas Muhammadiyah LuwukTersedia
Informasi Detail
Judul Seri
-
No. Panggil
SKR-2020 REF p
Penerbit
Unismuh Luwuk : ., 2020
Deskripsi Fisik
xiv + 96 hlm.; 27 cm
Bahasa
Indonesia
ISBN/ISSN
-
Klasifikasi
SKR-2020 REF p
Tipe Isi
text
Tipe Media
-
Tipe Pembawa
-
Edisi
Cetakan 1
Subjek
Manajemen
Info Detail Spesifik
-
Pernyataan Tanggungjawab
Rahmatiah Sappe
Versi lain/terkait

Tidak tersedia versi lain

Lampiran Berkas
Tidak Ada Data
Komentar

Anda harus masuk sebelum memberikan komentar

UMLB Library
  • Informasi
  • Layanan
  • Pustakawan
  • Area Anggota

Tentang Kami

Cari

masukkan satu atau lebih kata kunci dari judul, pengarang, atau subjek

Donasi untuk SLiMS Kontribusi untuk SLiMS?

© 2026 — Senayan Developer Community

Ditenagai oleh SLiMS
Pilih subjek yang menarik bagi Anda
  • Karya Umum
  • Filsafat
  • Agama
  • Ilmu-ilmu Sosial
  • Bahasa
  • Ilmu-ilmu Murni
  • Ilmu-ilmu Terapan
  • Kesenian, Hiburan, dan Olahraga
  • Kesusastraan
  • Geografi dan Sejarah
Icons made by Freepik from www.flaticon.com
Pencarian Spesifik