0,05. (2) ada pengaruh positif dan signifikan antara disiplin kerja dengan kinerja pegawai koefisien sebesar 3,159 dengan tingkat signifikan 0,004" />
Image of Pengaruh Keadilan Organisasi dan Disiplin Kerja Terhadapp Kinerja Pegawai Pada Dinas Pemuda dan Olahraga Kabupaten Banggai

Buku

Pengaruh Keadilan Organisasi dan Disiplin Kerja Terhadapp Kinerja Pegawai Pada Dinas Pemuda dan Olahraga Kabupaten Banggai

"Pengaruh Keadilan Organisasi Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Pada Dinas Pemuda Dan Olahraga Kabupaten Banggai", Moh Gifari Sono, Haruni Ode . Setiap organisasi menuntut kinerja yang baik terhadap semua Aparatur Sipil Negara. Untuk mencapai keadaan dan tuntutan maka organisasi berupaya dengan melakukan berbagai cara untuk memperbaiki kinerja Aparatur Sipil Negara yang belum optimal supaya mau bekerja lebih giat. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis hubungan parsial dan silmultan Pengaruh Keadilan Organisasi dan Disiplin Kerja terhadap Kinerja Pegawai Kabupaten Banggai. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif. Subyek dalam penelitian ini adalah hanya keseluruhan pegawai AN yang berjumlah 29 orang. Uji validitas menggunakan korelasi Product Moment dari Pearson. Sedangkan uji reabilitas menggunakan Cronbach Alpha. Teknik pengumpulan data meliputi Metode wawancara atau tanya jawab, Metode kuisioner dan observasi. Teknik analisis data dalam penelitian ini menggunakan Regresi Berganda, Uj t dan Uji F, koefisien korelasi dan Koefisien Determinasi. Hasil penelitian in adalah: (1) ada pengaruh positif dan signifikan antara keadilan organisasi dengan kinerja pegawai koefisien sebesar 3,403 dengan tingkat signifikan 0,002>0,05. (2) ada pengaruh positif dan signifikan antara disiplin kerja dengan kinerja pegawai koefisien sebesar 3,159 dengan tingkat signifikan 0,004

Ketersediaan
UML-S.2024.0164SKR-2024 REF pPerpustakaan Universitas Muhammadiyah LuwukTersedia
Informasi Detail
Judul Seri
-
No. Panggil
SKR-2024 REF p
Penerbit
Unismuh Luwuk : .,
Deskripsi Fisik
xiii + 95 hlm.; ilus.; 27 cm
Bahasa
Indonesia
ISBN/ISSN
-
Klasifikasi
SKR-2024 REF
Tipe Isi
text
Tipe Media
-
Tipe Pembawa
-
Edisi
Cetakan 1
Subjek
Manajemen
Info Detail Spesifik
-
Pernyataan Tanggungjawab
Versi lain/terkait

Tidak tersedia versi lain

Lampiran Berkas
Tidak Ada Data
Komentar
Anda harus masuk sebelum memberikan komentar