Pengembangan dan Penilaian Hasil Kerja
Buku ini membahas secara umum tentang pengembangan pada sumber daya manusia serta cara dalam melakukan penilaian hasil kerja
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- 979-538-296-9
- Deskripsi Fisik
- viii,94 hal :14,4x20,9
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 658.3 MOE p
Dasar-Dasar Manajemen
Buku ini Membahas sejarah perkembangan pemikiran manajemen, arti manajemen, perencanaan, pengorganisasian, pengarahan, pengkoordinasian, pengawasan, kekuatan kelemahan perusahan, lingkungan perusa…
- Edisi
- Edisi 5 Cetakan 5
- ISBN/ISSN
- 9795032356
- Deskripsi Fisik
- viii + 156 hlm.; 23 cm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 658 REK d
Manajemen Personalia & Sumberdaya Manusia
Buku ini membahas manajemen sumberdaya manusia konsep dan tantangan, desain pekerjaan dan informasi analisis pekerjaan, perencanaan sumberdaya manusia, penarikan sumberdaya manusia, proses seleksi,…
- Edisi
- Edisi 2 Cetakan 15
- ISBN/ISSN
- 9795032224
- Deskripsi Fisik
- vi + 260 hlm.; 23 cm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 658. 3 HAN m
MSDM Strategik
Buku ini membahas mengenai langkah strategik dalam manajemen sumber daya manusia
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- 979-97565-0-4
- Deskripsi Fisik
- 165 hlm, 20 cm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 658 SUN m
Manajemen Koperasi
Buku ini membahas masalah manajemen khusus guna mengelola koperasi agar dapat tahan uji, tetap hidup dengan subur dan sehat. bagaimanapun, koperasi sebagai bentuk usaha harus pula melakukan fungsi-…
- Edisi
- Cetakan 8
- ISBN/ISSN
- 979-518-088-6
- Deskripsi Fisik
- viii + 211 hlm.; 21 cm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 658. 04 NIN m
Modul Manajemen Kinerja SDM
Buku ini membahas pengertian manajemen kinerja, pengertian manajemen kinerja, tujuan penggunaan manajemen kinerja, langkah-langkah prosedur analisis kinerja, langkah-langkah manajemen kinerja, obye…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- ii + 70 hlm.; 21 cm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 628. 312 BAD m
Manajemen Personalia
Buku ini dapat dijadikan sebuah pedoman tentang bagaimana menyelesaikan persoalan karyawan di tempat kerja kiranya sangat diperlukan, supaya target kerja lembaga tercapai. Buku ini tidak saja bicar…
- Edisi
- Cetakan 3
- ISBN/ISSN
- 979-420-478-1
- Deskripsi Fisik
- xii , 227 hlm. :ilus. ;24 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 658.3 MAN m
Manajemen Sumber Daya Manusia : Menghadap Abad Ke-21
Buku ini membahas penilaian kinerja: mengukur siapa mengerjakan apa dengan baik, pemanfaatan penilaian untuk memaksimalkan kinerja, kompensasi moneter: pengembangan metode pembayaran gaji, pembayar…
- Edisi
- Edisi 6 Cetakan 2
- ISBN/ISSN
- 9794117153
- Deskripsi Fisik
- xviii + 420 hlm.; 25 cm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 658. 3 RAN m
Manajemen sumber daya manusia: konsep, teori dan pengembangan dalam konteks o…
Pembahasan buku ini meliputi upaya meningkatkan kualitas organisasi publik dalam arti proses/dinamis, serta dilengkapi dengan desain MSDM yang lebih menekankan nilai kemanusiaan. Titik tekan MSDM y…
- Edisi
- Edisi 1 Cet 1
- ISBN/ISSN
- 978-979-756-490-2
- Deskripsi Fisik
- -
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 658.3 AMB m
Manajemen Sumber Daya Manusia
Buku ini mengkaji tentang cara pengembangan manajemen sumber daya manusia
- Edisi
- Edisi 2
- ISBN/ISSN
- 9786028800365
- Deskripsi Fisik
- xii + 432 hlm.; 24 cm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 658.3 MAR m
Karya Umum 
Filsafat 
Agama 
Ilmu-ilmu Sosial 
Bahasa 
Ilmu-ilmu Murni 
Ilmu-ilmu Terapan 
Kesenian, Hiburan, dan Olahraga 
Kesusastraan 
Geografi dan Sejarah